지금 한달이 넘었는데 괴수봉인 이 풀리지 않아서 아직도 2급 소만 잡고 있는데 언제쯤 3급 잡을수 ...
"초안 작성중"
<>
조사를 어떻게 하는지는 몰라도,
어떤 사실이나 서류를 은폐하는건 퇴사감 입니다.
세상천지 어느 기업이 고객에게 선물을 지급하는데 아무런 근거나 통계 자료도 없이 일 처리를 하겠습니까.
징계가 아니라 퇴사로 재차 문의를 넣을까요?
더구나 회사가 공지까지 하면서 고객과 약속을 한 사안입니다.
누구에게 지급 했는지 명단을 확인해 달라고 하고
확인하러 갈테니 자료를 보관해 달라는 통화까지 했었는데
회사로부터 자료요청을 제대로 하지도 않으면서 덩달아 은폐를 하려고 한 부분은 중죄에 속하는 겁니다.
지금 무엇보다도 문제가 되는것은,
공정위에 문의를 해야 될 사안이 있는데도 불구하고 지금 문의를 못하고 있지 않습니까.
개 그지 같은 선례를 남긴게 있는데 일 처리를 제대로 하겠습니까.
사무실 근무 환경이 엉망인데 다른 사람이라고 별수 있겄냐구요.
~이하 생략~
음~~`
오늘 초안은 휠이 좋은거 같은데 이걸 기초로 작성하면 되겠군..ㅋ
그러고 보면 게임사들이 머리는 좋아.
지들은 쏙 빠지고 엄한 사람들끼리 싸우게 만들고.
내가 반드시 이 난관을 돌파해서 담당들을 보내버리고 타켓을 회사로 돌리고 만다..!
~화이팅이야~ㅋ
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